【奋发自强】「小辣椒」留美遇歧视 企上据理力争

2018-03-16 20:11:47  阅读 57 次 评论 0 条
■林文怡(左一)刚刚入职科大就积极与师生互动,熟悉环境。受访者供图
■林文怡(左一)刚刚入职科大就积极与师生互动,熟悉环境。受访者供图

  林文怡具国际化的工作背景,地点遍及北美、南美、亚太区及大中华区,她分享工作心得时指,女生要有意识建立自己的业界人脉网络,「这很重要,我一路都有导师(mentor)。」

  她续指,面对可能出现的事业机会,应有所準备,「要有好奇心学习喜欢的东西」,她举例,如果自己是希望在电脑科技界发展的女生,就要懂得AI等热门议题的发展,而不是局限于考试。此外,她建议年轻人要主动制定长远发展计划,而非等到老闆要求才行动。

  在不同的环境中,女生都要学会保护自己,年轻时的林文怡是个「小辣椒」。她透露,在美国工作虽然未曾因为女性身份而受到歧视,却因工作能力突出而招人妒忌,被人以「种族」为借口攻击,但这个扬眉女子却竟站在桌上,俯视身材高大的白人领导,并据理力争,她认为工作有时要敢于表态,「不然会被人欺负。」■香港文汇报记者 柴婧

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